Quản Lý Kinh Doanh Khu Vực (Lạng Sơn)
THÔNG TIN TUYỂN DỤNG
Địa điểm: Lạng Sơn
Ngành nghề: Bán hàng, Kinh doanh, Quản lý điều hành
Mô tả công việc:
Tuyển dụng nhân viên tại đơn vị quản lý
Lập kế hoạch kinh doanh, phát triển và khai thác thị trường.
Huấn luyện, đào tạo kỹ năng nghiệp vụ cho nhân viên
Phối hợp xử lý vướng mắc cùng các bộ phận
Quản lý tài sản công ty ( máy ảnh, máy tính….)
Theo dõi, đánh giá quá trình làm việc và khả năng của nhân viên, đề xuất tiền lương, thưởng và có chế độ khác.
Quản lý điều hành và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của phòng được Công ty giao
Thực hiện các nhiệm vụ khác khi Giám Đốc Công Ty phân công
Lập kế hoạch kinh doanh, phát triển và khai thác thị trường.
Huấn luyện, đào tạo kỹ năng nghiệp vụ cho nhân viên
Phối hợp xử lý vướng mắc cùng các bộ phận
Quản lý tài sản công ty ( máy ảnh, máy tính….)
Theo dõi, đánh giá quá trình làm việc và khả năng của nhân viên, đề xuất tiền lương, thưởng và có chế độ khác.
Quản lý điều hành và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của phòng được Công ty giao
Thực hiện các nhiệm vụ khác khi Giám Đốc Công Ty phân công
Yêu cầu ứng viên:
• Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên chuyên ngành Quản Trị Kinh Doanh, Marketing…. (Khối ngành kinh tế)
• Tuổi từ 22-35 ( ưu tiên có kinh nghiệm quản lý kinh doanh)
• Sử dụng điện thoại thông minh chạy Android và iOS.
• Có phương tiện đi lại cá nhân.
• Tác phong chuyên nghiệp, thân thiện, và nghiêm túc trong công việc.
• Tuổi từ 22-35 ( ưu tiên có kinh nghiệm quản lý kinh doanh)
• Sử dụng điện thoại thông minh chạy Android và iOS.
• Có phương tiện đi lại cá nhân.
• Tác phong chuyên nghiệp, thân thiện, và nghiêm túc trong công việc.
Quyền lợi người lao động:
Tuyển dụng nhân viên tại đơn vị quản lý
Lập kế hoạch kinh doanh, phát triển và khai thác thị trường.
Huấn luyện, đào tạo kỹ năng nghiệp vụ cho nhân viên
Phối hợp xử lý vướng mắc cùng các bộ phận
Quản lý tài sản công ty ( máy ảnh, máy tính….)
Theo dõi, đánh giá quá trình làm việc và khả năng của nhân viên, đề xuất tiền lương, thưởng và có chế độ khác.
Quản lý điều hành và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của phòng được Công ty giao
Thực hiện các nhiệm vụ khác khi Giám Đốc Công Ty phân công
Lập kế hoạch kinh doanh, phát triển và khai thác thị trường.
Huấn luyện, đào tạo kỹ năng nghiệp vụ cho nhân viên
Phối hợp xử lý vướng mắc cùng các bộ phận
Quản lý tài sản công ty ( máy ảnh, máy tính….)
Theo dõi, đánh giá quá trình làm việc và khả năng của nhân viên, đề xuất tiền lương, thưởng và có chế độ khác.
Quản lý điều hành và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực của phòng được Công ty giao
Thực hiện các nhiệm vụ khác khi Giám Đốc Công Ty phân công
Yêu cầu hồ sơ:
Hạn nộp hồ sơ: 26/10/2017
THÔNG TIN LIÊN HỆ
Tên đơn vị tuyển dụng: CÔNG TY TNHH Ô-MART
Số điện thoại:
Địa chỉ: 67 Trần Não, phường Bình An quận 2
Hà Nội, Bắc Ninh, Lạng Sơn, Lào Cai, Sơn La - Bán hàng, Bảo vệ/Vệ sĩ/An ninh, Sinh viên/Mới tốt nghiệp/Thực tập |
Hà Nội, Bắc Giang, Bắc Ninh, Điện Biên, Lạng Sơn - Bất động sản, Bảo vệ/Vệ sĩ/An ninh, Lao động phổ thông |
Lạng Sơn - Giáo dục/Đào tạo/Thư viện, Kinh doanh, Quản lý điều hành |
Lạng Sơn - Bán hàng, Kinh doanh, Lao động phổ thông |
Hà Nội, Điện Biên, Hòa Bình, Lạng Sơn, Thanh Hóa - Kinh doanh, Lao động phổ thông, Tài xế/Lái xe/Giao nhận |
TP. Hồ Chí Minh - Bán hàng, Chăm sóc khách hàng, Kinh doanh |
Nam Định - Quảng cáo / Marketing / PR, Thiết kế / Mỹ thuật, Bán hàng / Kinh doanh mạng lưới |
TP. Hồ Chí Minh - Bán hàng, Chăm sóc khách hàng, Kinh doanh |
Hà Nội - Bán hàng, Kinh doanh |
Hà Nội - Bán hàng, Kinh doanh |
Hà Nội - Kho vận / Vật tư, Quản lý điều hành, Tài xế / Lái xe / Giao nhận |
TP. Hồ Chí Minh, Bình Dương - Công nghệ thông tin, Sinh viên / Mới tốt nghiệp / Thực tập, Quản lý điều hành |
Thừa Thiên-Huế - Quản lý điều hành |
Hà Nội - Hành chính/Thư ký/Trợ lý, Quản lý điều hành, Tài chính/Kế toán/Kiểm toán |
Hà Nội, Hải Phòng - Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn, Kinh doanh, Quản lý điều hành |